Fastholde medarbejdere

Vi kan hjælpe din virksomhed med at forebygge sygefravær og fastholde jeres medarbejdere. Også når de er længerevarende sygemeldte. 

Forebyggelse er vigtig fordi

• Forebyggelse og fastholdelse er besparende for virksomheden, da viden, erfaringer og kompetencer fastholdes, og man undgår måske langvarige sygemeldinger.
• Forebyggelse og fastholdelse styrker medarbejdernes mulighed for at beholde jobbet og bevare fodfæste på arbejdsmarkedet.

Forebyggelse kan gøres ved

• delvis genoptagelse af arbejde
• praktik hos nuværende arbejdsgiver – måske i anden stilling
• arbejdsprøvning hos nuværende arbejdsgiver
• at den ansatte deltager i kaffepauser og korte møder 

Andre understøttende muligheder

• En § 56 aftale
• Hjælpemidler (ved kronisk eller varig lidelse)
• Personlig assistance (ved varig og betydelig fysisk/psykisk funktionsnedsættelse)
• Forslag til indretning af arbejdsplads